Kaufmännische Leitung (m/w/d)
213 Jahre Erfahrung. 6 Standorte. 1 starkes Team.
Wir sind die WIEDENMANN SEILE GMBH – ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über zwei Jahrhunderten Erfahrung in der Hebe- und Sicherheitstechnik. Mit rund 200 Mitarbeitenden an sechs Standorten bieten wir individuelle Lösungen für unsere Kunden aus Handwerk, Industrie und Automobilbranche.
Ob Anschlagmittel, Krananlagen, Sonderstahlbau oder Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz – in unseren 8 Geschäftsfeldern dreht sich alles um Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit.
WEN WIR SUCHEN
Wir suchen eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die mit Energie, Durchsetzungsstärke und klarem Blick für Zahlen, Menschen und Markt Verantwortung übernimmt und unser Unternehmen weiter in die Zukunft führen will.
WAS wir bieten
- Strukturierter Einstieg: Direkte und gezielte Einarbeitung durch den Unternehmensinhaber mit einem klaren Verständnis und Plan der Rollenübergabe
- Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähiges Gehalt, steuerfreie Zuschüsse, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
- Eigenständigkeit & Gestaltungsspielraum: Verantwortungsvolle Aufgaben mit offenem Austausch auf Augenhöhe und Freude an der gemeinsamen Arbeit
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Gutes Betriebsklima unter motivierten Kolleg*innen mit Raum zur persönlichen Entfaltung
- Individuelle Weiterentwicklung: Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen beruflichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und regelmäßige Schulungen
- Erholungszeiten: 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlicher Sonderurlaub
- Teamkultur & Zusammenhalt: Regelmäßige Aktivitäten, Events, Betriebsausflüge für ein gestärktes Miteinander
- Zusätzliche Benefits: JobRad-Leasing, gesundheitsbezogene und finanzielle Mitarbeitervorteile
DEINE AUFGABEN
- Unternehmensstrategie: Erarbeitung und Umsetzung der Unternehmensstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam
- Steuerung & Entscheidungsfindung: Aufbau einer modernen Steuerungs- und Entscheidungskultur innerhalb der kaufmännischen Organisation
- Führung: Disziplinarische und fachliche Leitung der Bereiche Vertrieb, Controlling, Finanzbuchhaltung, Personal, IT, Marketing und Einkauf sowie übergreifende Steuerung von Digitalisierungsprojekten
- Vertrieb & Marketing: Entwicklung und Umsetzung einer marktorientierten Vertriebsstrategie mit Fokus auf Kundenbindung, Digitalisierung, Skalierbarkeit und Umsatzsteigerung
- Budgetierung & Controlling: Verantwortung für die kaufmännische Jahresplanung (Budget, Personal, Investitionen), KPI-Steuerung, Forecasts und Umsatzverantwortung
- Prozessmanagement & Digitalisierung: Entwicklung und Optimierung kaufmännischer Prozesse mit Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit und Zukunftsfähigkeit
- Zusammenarbeit & Schnittstellenmanagement: Förderung bereichsübergreifender Zusammenarbeit zur gemeinsamen Weiterentwicklung des Unternehmens
WAS DU MITBRINGST
- Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum technischen Betriebswirt, alternativ betriebswirtschaftliches Hochschul- oder Fachhochschulstudium
- Berufserfahrung: Langjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Rolle mit Fokus auf Vertrieb und Controlling
- Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams, mit ausgeprägtem Verständnis für unternehmerisches Handeln
- Vertriebsfokus & Kundenorientierung: Strategisches Denken, betriebswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägte Vertriebsmentalität mit Blick für Chancen sowie Kundennähe mit der richtigen Portion Hands-on Mentalität
- Digitale Transformationskompetenz: Ausgeprägter Gestaltungswille zur Umsetzung von Digitalisierungsprojekten